工伤骨折应先申请工伤认定，再索赔。
根据《工伤保险条例》，工伤需先认定，再由用人单位垫付医药费，发放停工留薪期工资。未及时认定可能影响赔偿权益，导致经济损失。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤骨折常见处理方式是申请工伤认定并鉴定伤残等级。
选择处理方式时，应优先考虑通过法律途径维护权益，确保获得应有的赔偿。若对流程不熟悉，可寻求专业律师帮助。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤骨折需走法律流程。
具体操作：1. 即墨当地劳动部门申请工伤认定；2. 伤情稳定后申请劳动能力鉴定；3. 根据伤残等级向用人单位索赔。期间注意保留医疗记录、工资单等证据。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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